Empleo: posición de BusinessEurope sobre los Comités de Empresa Europeos (CEE)

26/02 BusinessEurope publicó su documento de posición sobre la propuesta de revisión de la Directiva relativa a los Comités de Empresa Europeos (CEE), presentada por la Comisión Europea el 24 de enero. Expone que las disposiciones que introduce la propuesta legislativa complicarían en exceso el funcionamiento de los CEE, socavando la competitividad de las empresas europeas, y podrían deteriorar aún más la atracción de inversiones de las multinacionales dentro de la UE en favor de otras regiones a escala mundial. En concreto, alude a la imposición de solicitar una autorización administrativa o judicial previa por parte de las empresas en caso de que no querer divulgar información confidencial y a los nuevos requisitos de consulta introducidos como elementos que retrasarían significativamente la toma de decisiones de las empresas y por tanto perjudicaría la competitividad empresarial. Asimismo, recoge que la presunción de transnacionalidad en casos que afectan a un solo Estado miembro puede crear solapamientos con los procesos de información y consulta a nivel nacional y europeo, generando inseguridad jurídica. Incide, además, en que la redacción propuesta sobre los expertos debe aclararse y los costes legales deben dejarse a discreción de los Estados miembros según sus marcos y prácticas internas. Más información