Migración: declaración de los empleadores europeos sobre la reserva de talentos de la UE

BusinessEurope, junto a otras siete organizaciones de empleadores europeas, publicó una declaración sobre la reserva de talentos de la UE (EU Talent Pool) en la que apoya esta iniciativa y subraya el potencial de la migración económica para ayudar a abordar la escasez de mano de obra y de competencias en la UE. Para conseguir que la Talent Pool sea exitosa, entre otros, aboga por que esta sea voluntaria, se base en la demanda y garantice la flexibilidad necesaria a nivel nacional, además de facilitar la contratación de nacionales de terceros países de todos los niveles de competencias y cualificaciones (bajo, medio y alto). Por último, pide que los interlocutores sociales europeos tengan un papel fijo en la estructura de gobernanza de la reserva, dejando también espacio para las aportaciones y la participación ad-hoc de los interlocutores sociales sectoriales. Más información