Diálogo Social Europeo: principales resultados de la Cumbre Social Tripartita

Celebrada un día antes del Consejo Europeo (ver más arriba), la Cumbre Social Tripartita reunió en Bruselas a los presidentes de la Comisión Europea y del Consejo Europeo y a representantes de la Presidencia irlandesa del Consejo de la UE con los interlocutores sociales europeos (BusinessEurope, SMEunited y SGI Europe, por la parte empresarial, y ETUC por la parte sindical) y nacionales. Bajo el lema “Impulsando el avance de Europa”, los debates se centraron en el próximo Marco Financiero Plurianual (MFP) y su papel en el refuerzo de un tejido empresarial competitivo y la creación de empleo de calidad, y en cómo el mercado único debe responder a las necesidades de trabajadores y empresas. Ursula von der Leyen, subrayó las prioridades de la Comisión para impulsar la competitividad y la equidad social en Europa: energía asequible, un mercado único sólido que proteja los derechos de los trabajadores, empleos de calidad preparados para el futuro y un presupuesto de la UE a largo plazo “que preserve el ADN social de Europa”. En esta línea, se refirió al diálogo social como elemento “esencial” para alcanzar estos objetivos. El presidente del Consejo Europeo, António Costa, señaló que para mejorar la vida y en el bienestar de los ciudadanos europeos se debe seguir avanzando en la agenda “Una Europa, un mercado” y completar el mercado único y destacó el papel de los interlocutores sociales a la hora de garantizar que el progreso económico se traduzca en beneficios tangibles para los trabajadores y empresas. Por su parte, el presidente de BusinessEurope, Maciej Witucki, destacó como prioridades empresariales: (i) acelerar la simplificación regulatoria y la autorización de permisos industriales; (ii) completar el mercado único; y (iii) garantizar un MFP que apoye la competitividad. Más información